Hochbauingenieur (m/w/d) Abteilung Gebäudemanagement und Liegenschaften {Hochbauingenieur/in}

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Abteilung Gebäudemanagement und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit einen Hochbauingenieur (w/m/d) Der Landkreis Calw betreut seine kreiseigenen Liegenschaften ganzheitlich in einem Team aus kaufmännischem und technischem Personal. Ein Job der Sie begeistert - Sie arbeiten selbständig bei der Projektierung der Bauvorhaben gemeinsam mit der kaufmännischen und technischen Leitung mit. - Sie wickeln die Projekte im kompletten Leistungsbild nach HOAI bei mittelgroßen Bau-, Umbau- und Unterhaltungsmaßnahmen ab. - Sie koordinieren selbstständig Projekte mittlerer Größenordnung. - Sie sind zuständig für die Planung, Abwicklung und Überwachung von baulichen Instandhaltungs- und Revisionsmaßnahmen einschließlich Kostenplanung und – verfolgung. - Ihnen obliegt die technische Unterstützung der Gebäudewirtschaft und der Hausdienste, insbesondere beim Betrieb der technischen Anlagen. - Sie kümmern sich um die Unterweisung und Betreuung interner und externer Handwerker (w/m/d). Ein Profil das zu uns passt - Sie haben einen Studienabschluss mit Schwerpunkt Hochbau oder eine vergleichbare Qualifikation. - Sie verfügen über praktische Erfahrung auf dem Bau. - Idealerweise haben Sie vertiefte Kenntnisse in CAD- und Ausschreibungsprogrammen (z. B. Nemetschek). - Mit den gängigen MS Office-Produkten sind Sie vertraut. - Sie sind bereit Projektverantwortung zu übernehmen, dabei gestalten Sie Ihre Arbeitszeit entsprechend den projektbezogenen Anforderungen flexibel. - Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft aus. Erfahrungen in der Teamverantwortung sind von Vorteil. - Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine selbstständige Arbeitsweise sind einige Ihrer Stärken. Darauf können Sie zählen - Wir bieten einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team. - Wir bieten zahlreiche Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung, unter anderem ein umfassendes Fortbildungsprogramm, ein Nachwuchsführungskräfteprogramm sowie ein Weiterbildungsprogramm für Führungskräfte. - Wir bieten einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, einen Zuschuss für bestimmte Fitnessstudios und die Möglichkeit eines Sabbatjahrs und Job-Bike-Leasing. - Wir bieten eine sehr gute Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf durch unser flexibles Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten und eine Kinderbetreuung während der Sommerferien. - Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD. Bei der Einstufung berücksichtigen wir Ihre Vorerfahrungen. Neugierig? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kenn-Nr. A 3416 bis spätestens 27.10.2024. Bitte bewerben Sie sich über den Link auf unserer Website. Alternativ können Sie sich bewerben beim Landratsamt Calw, Abteilung Personal und Organisation, Postfach 1263, 75363 Calw. - Rebecca Raiser - Personalsachbearbeiterin - 07051 160 478 - Volker Renz - Abteilungsleiter Gebäudemanagement und Liegenschaften - 07051 160 293

Arbeitsort:

75365 Calw Deutschland

Anstellungsart:

Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)

Arbeitszeit:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet