HR Manager (m/w/d) {Personalreferent/in}

dotSource GmbH

HR Manager (m/w/d) dotSource, das sind über 300 Digital Natives mit einer Mission: Kundenbeziehungen digital zu gestalten. Seit 2006 unterstützen wir Unternehmen bei der digitalen Transformation. Ob E-Commerce- und Content-Plattformen, Kundenbeziehungs- und Produktdaten-management oder Digitalmarketing und künstliche Intelligenz: Gemäß dem Anspruch »Digital Success right from the Start« entwickeln und realisieren wir skalierbare Digitalprodukte. 6 Gründe, warum DU ein Teil der dotSource werden solltest: 1. Von Beginn an: spannende Projekte mit namhaften Kunden, herausfordernde Aufgaben und Verantwortung. 2. Unser dotSource BootCamp garantiert Dir ein schnelles Onboarding. 3. Du bekommst ständig neue Chancen Dich weiterzuentwickeln und das Wachstum der dotSource aktiv mitzugestalten. 4. Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – flexible Arbeitszeiten, Zeitkonto, Fitnessförderung u.v.m. 5. Getränke-Flatrate, Obstkörbe, Tischkicker, regelmäßige Teamevents, Office-Partys – hier herrscht familiäres Feeling. 6. Und das Wichtigste: WIR FREUEN UNS AUF DICH! Das erwartet Dich: − Ein aufgeschlossenes, sympathisches HR-Team − Verantwortung des Recruitingprozesses (Stellenanzeigen, aktive und passive Kandidatenansprache, Bewerbermanagement, Vorstellungsgespräche) − Konzeption und Durchführung neuer, kreativer Personalmarketingmaßnahmen (wir freuen uns auf Deine Ideen) sowie Verantwortung für Werbekampagnen − Aktive Unterstützung unserer Mitarbeiter rund um alle personalrelevanten Fragestellungen sowie Feel-Good-Manager auf der Fläche „Amerika“ Das bringst Du mit: − Ausbildung im kaufmännischen Personalbereich oder ein vergleichbares Studium − Idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR Bereich − Aufgeschlossene, kommunikative Art und Empathievermögen − Kreatives Gespür für Personalmarketingmaßnahmen sowie Spaß an Social Media, Präsentationen und Workshops − Eigenverantwortliches, gewissenhaftes und zielorientiertes Arbeiten − Gute Organisationsfähigkeit − Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wenn Du es digital magst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@dotSource.de. Für Fragen stehen wir Dir sehr gerne unter 03641 797-9009 jederzeit zur Verfügung. Solltest Du deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu deinem XING- oder LinkedIn-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dotSource werden möchtest.

Arbeitsort:
Jena Deutschland
Anstellungsart:
Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)
Arbeitszeit:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet