PHP-Entwickler (m/w/d) PIM/MDM {Anwendungsprogrammierer/in}

dotSource GmbH

PHP-Entwickler (m/w/d) PIM/MDM 6 Gründe, warum DU ein Teil der dotSource werden solltest: 1. Von Beginn an: spannende Projekte mit namhaften Kunden, herausfordernde Aufgaben und Verantwortung. 2. Unser dotSource BootCamp garantiert Dir ein schnelles Onboarding. 3. Du bekommst ständig neue Chancen Dich weiterzuentwickeln und das Wachstum der dotSource aktiv mitzugestalten. 4. Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – flexible Arbeitszeiten, Zeitkonto, Fitnessförderung u.v.m. 5. Getränke-Flatrate, Obstkörbe, Tischkicker, regelmäßige Teamevents, Office-Partys – hier herrscht familiäres Feeling. 6. Und das Wichtigste: WIR FREUEN UNS AUF DICH! Das erwartet Dich: - Beratung und Entwicklung von PIM/MDM Projekten auf Basis von Akeneo, ContentServ und Symfony in einem interdisziplinären Team - Analyse und Erstellung von Anforderungsdefinitionen - Konzeption sowie Gestaltung von Web-Applikationen und Schnittstellen - Stetige Optimierung der Entwicklungsprozesse und aktives Einbringen von Ideen Das bringst Du mit: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation/Ausbildung - Sehr gute Kenntnisse in PHP, OOD, HTML, XML, CSS, JavaScript - Gute Kenntnisse in Java wünschenswert - Wissen im Bereich Datenbankmanagementsysteme (MySQL, SQL, Oracle) sowie Umgang mit gängigen Entwicklungstools wie z.B. Eclipse, PHPStorm - Ausgeprägtes Interesse am Bereich Produktdatenmanagement - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wenn Du es digital magst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@dotSource.de. Für Fragen stehen wir Dir sehr gerne unter 03641 797-9004 jederzeit zur Verfügung. Solltest Du deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu deinem XING- oder LinkedIn-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dotSource werden möchtest.

Arbeitsort:
04109 Leipzig Deutschland; 01067 Dresden Deutschland; Jena Deutschland; 10623 Berlin Deutschland
Anstellungsart:
Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)
Arbeitszeit:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet