Frontend Designer (m/w/d) {Anwendungsprogrammierer/in}

dotSource GmbH

Frontend Designer (m/w/d) 6 Gründe, warum DU ein Teil der dotSource werden solltest: 1. Von Beginn an: spannende Projekte mit namhaften Kunden, herausfordernde Aufgaben und Verantwortung. 2. Unser dotSource BootCamp garantiert Dir ein schnelles Onboarding. 3. Du bekommst ständig neue Chancen Dich weiterzuentwickeln und das Wachstum der dotSource aktiv mitzugestalten. 4. Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – flexible Arbeitszeiten, Zeitkonto, Fitnessförderung u.v.m. 5. Getränke-Flatrate, Obstkörbe, Tischkicker, regelmäßige Teamevents, Office-Partys – hier herrscht familiäres Feeling. 6. Und das Wichtigste: WIR FREUEN UNS AUF DICH! Das erwartet Dich: - Umsetzung moderner, interaktiver Frontends auf Basis aktueller Accessibility- und Usability-Standards unter Berücksichtigung verschiedener Browser und Endgeräte - Mitwirkung bei der Erstellung von Konzepten und Architektur - Optimierung nach den Gesichtspunkten Usability, Performance und langfristige Wartbarkeit - Mitwirkung, Beratung und Betreuung von Kunden während der Erstellung von Designs in Zusammenarbeit mit dem UX Team Das bringst Du mit: - Erfolgreiches Informatikstudium oder eine vergleichbare technische Qualifikation/Ausbildung - Professioneller Umgang mit Technologien, wie bspw. HTML5, CSS3 (SASS, LESS), JavaScript und Frameworks wie Bootstrap oder jQuery - Gute Kenntnisse in den Bereichen Browser-Kompatibilität, Responsive Webdesign und CMS - Vorteilsweise Kenntnisse in User Experience (UX) und Web Design - Grundkenntnisse in Java und/oder PHP sowie in verschiedenen Template Engines Wenn Du es digital magst, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@dotSource.de. Für Fragen stehen wir Dir sehr gerne unter 03641 797-9004 jederzeit zur Verfügung. Solltest Du deine Unterlagen gerade nicht zur Hand haben, dann lasse uns einen Link zu deinem XING- oder LinkedIn-Profil zukommen und teile uns mit, warum Du ein Teil der dotSource werden möchtest.

Arbeitsort:
Jena Deutschland; 04109 Leipzig Deutschland; 10623 Berlin Deutschland
Anstellungsart:
Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)
Arbeitszeit:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet